Вакансии ООО "СЛАВНЕФТЬ-КРАСНОЯРСКНЕФТЕГАЗ"

• разрабатывать мероприятия по внедрению новых средств связи и планировать их реализацию;
• выполнять настройку и администрирование средств связи и оборудования связи.3. Рассматривать проектную, конструкторскую и другую техническую документацию в области систем связи
• следить за выполнением соглашений об уровне сервиса по договорам обслуживания систем связи и оказания услуг связи;
• формировать потребность в МТР и оборудовании для обеспечения непрерывного предоставления курируемых услуг связи;
• разрабатывать технические решения, технические условия и задания на проектирование систем связи и проверять проектную документацию на системы связи.

• бессрочный трудовой договор;
• график работы 5/2, режим работы с 09-00 до 18-00, пт. с 09-00 до 17-00;
• возможны командировки на месторождение;
• конкурентная заработная плата;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

Требования:

• высшее профессиональное (техническое) образование;
• не менее 3 лет профильного стажа.

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook), СЭД, SAP;

Профессиональные знания, навыки:

• виды и принципы работы различных каналов связи. Знание уровней по модели OSI;
• состав сооружений и систем для организации разлиных видов связи;
• знание принципов работы систем спутниковой связи. Знание специфики при проектировании и строительстве земных станций спутниковой связи;
• понимание принципов построения структурированной кабельной сети (СКС) здания;
• порядок выдачи проектно-сметной документации проектной организацией. Порядок внесения изменений в ПСД;
• основные разделы проекта по системам связи;
• порядок приемки в эксплуатацию оборудования и сооружений связи;
• порядок регистрации радиоэлектронных средств;
• принцип работы систем громкоговорящей связи.

• Обеспечивать выполнение работ, связанных с управлением, эксплуатацией, обслуживанием, пуском-остановкой, подготовкой к ремонту насосных агрегатов.
• Осуществлять контроль параметров работы насосных агрегатов, принимает меры по предупреждению выхода параметров за регламентируемые величины.
• Обслуживать насосные станции по подготовке и перекачке нефти, нефтепродуктов и других вязких жидкостей на магистральных трубопроводах и на нефте- и газодобывающих предприятиях с общей производительностью насосов от 500 до 1000 м3/ч.
• Обслуживать насосные технологические установки на нефте- и газодобывающих предприятий с суммарной производительностью насосов свыше 1000 до 3000 м3/ч.

• среднее профессиональное образование;
• профессиональное обучение - программы профессиональное подготовки рабочих, квалификационное удостоверение «Машинист технологических насосов» 4-го разряда;
• не менее трех месяцев по профессии с более низким (предыдущим) разрядом;

• cледить за правильной эксплуатацией оборудования и средств связи;
• организовывать работы по обеспечению служб Общества на месторождении средствами связи;
• контролировать качественное выполнение работ по монтажу, пуско-наладке, вводу в эксплуатацию, техническому обслуживанию систем связи;
• согласовывать проектную, конструкторскую и другую техническую документацию в области систем связи;
• следить за выполнением договорных обязательств подрядными организациями, осуществляющими ремонт, техническое обслуживание и техническую поддержку оборудования связи;
• выполнять администрирование оборудования сети передачи данных месторождении.

• бессрочный трудовой договор;
• вахтовый метод работы - 30/30 дней (Куюмбинское месторождение);
• проезд за счет работодателя от пункта сбора (Байкит, Ижевск, Красноярск, Москва, Оренбург, Самара, Сургут, Томск, Тюмень, Уфа);
• конкурентная заработная плата;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

• высшее профессиональное (техническое) образование;
• не менее 3 лет профильного стажа;
• специализированные курсы по работе с различным оборудованием связи (CCNA; CCNP (желательно), или аналогичные).

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook), СЭД, SAP;

Профессиональные знания, навыки:

• знание составных элементов структурированной сети здания;
• состав сооружений и систем для организации различных видов связи;
• принцип работы систем спутниковой связи. Понимание особенностей проектирования, строительства и монтажа земных станций спутниковой связи.;
• глубокие знания принципов построения сетей передачи данных, стека TCP/IP и протоколов маршрутизации;
• глубокие знания системы команд cisco.

• осуществление руководства рабочим персоналом, создание безопасных условий труда;
• обеспечение безопасной, экономичной и надежной работы генерирующего оборудования участка;
• обеспечение учета выработанной электроэнергии и электроэнергии, потребленной на собственные нужды;
• обеспечение хранение дизельного топлива, учета потребленного дизельного топлива;
• обеспечение выполнения: организационно-технических мероприятий при производстве работ; графиков планово-предупредительных ремонтов оборудования; мероприятий по повышению надежности работы оборудования; противоаварийных мероприятий; мероприятий по подготовке к пожароопасному сезону; противопаводковых мероприятий; мероприятий подготовки к работе объектов генерации в режиме автономии;
• обеспечение безопасной эксплуатации и обслуживания генерирующего оборудования участка (обеспечение бесперебойной работы, эксплуатации в соответствии с действующими правилами, ремонта и модернизации энергетического оборудования, заправка двигателей горюче-смазочными материалами, осуществление контроля технологических параметров генерирующего оборудования);
• участие в ликвидации последствий аварийных отключений, предотвращение аварий, расследование аварийных отключений генерирующего оборудования участка, расследование несчастных случаев, произошедших вследствие нарушений Правил эксплуатации энергоустановок и сетей. Принятие необходимых мер по предупреждению аварий и несчастных случаев;
• обеспечение ведения технической документации на участке;
• осуществлять учет, хранение, вовлечение материалов и технических ресурсов необходимых для эксплуатации генерирующего оборудования;
• своевременная сдача отчетных документов. Отбраковка и подготовка актов на списание МТР и пришедшего в негодность оборудования.
• обеспечение своевременной комплектации исправным оборудованием, запасными частями, инструментом и приспособлениями объектов генерации участка;
• организовывать ремонт основного и вспомогательного оборудования генерирующего оборудования участка;
• разработка и реализация мероприятий по организации электроснабжения автономных объектов от передвижных ДЭС;
• разработка организационно-технических мероприятий, графиков ППР, профилактических осмотров и испытаний основного и вспомогательного оборудования, контроль выполнения запланированных работ.

• бессрочный трудовой договор;
• вахтовый метод работы - 30/30 дней (Куюмбинское месторождение);
• проезд за счет работодателя от пункта сбора (Байкит, Ижевск, Красноярск, Москва, Оренбург, Самара, Сургут, Томск, Тюмень, Уфа);
• конкурентная заработная плата;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

• высшее профессиональное (техническое) образование;
• опыт работы не менее 2-х лет на инженерно-технических должностях (на производстве в организациях электроэнергетики).;

• курсы повышения квалификации по направлению энергетики, генерации электрической энергии, систем автоматизации производства;

• наличие удостоверения по электробезопасности в качестве административно-технического персонала не ниже IV группы по электробезопасности (до и выше 1000 В).

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook), СЭД, SAP;

Профессиональные знания, навыки:

• знание технических характеристик, конструктивных особенностей, назначение и правила эксплуатации генерирующего оборудования;

• знание нормативной документации, регламентирующей приемку в эксплуатацию и ввод в работу генерирующего оборудования;

• знание устройства и основных принципов работы двигателей внутреннего сгорания генерирующих источников (дизельных и газо-поршневых электростанций на базе установок Cummins, SCANIA, PERKINS, ЯМЗ, ММЗ, Baudouin с панелями управления Datacom D-700, Сomap, DSE-8610, Deif GC-F/3), их технические характеристики, а также основы их эксплуатации, проведения технического обслуживания и текущего ремонта;

• знание законодательных и нормативных правовых актов, нормативных и методических материалов, касающихся технического обслуживания систем автоматизации;

• знание законодательных и нормативных правовых актов, локально нормативных документов в области промышленной безопасности, охраны труда и окружающей среды.

• сопровождать (оформлять, согласовывать, передавать на утверждение, предоставлять в соответствующий отдел) документы, связанные с оформлением приема работников, переводов, увольнений, предоставления отпусков и другой информации по кадровым вопросам ЦДНГ;

• сопровождать документы по всем отклонениям от годовых графиков работы на вахте, графиков сменности, заявления о предоставлении дополнительных дней отдыха и другой информации по вопросам организации труда и соблюдения режима рабочего времени работников ЦДНГ;

• осуществлять контроль за соблюдением норм рабочего времени в учетном периоде работниками ЦДНГ;

• осуществлять сбор информации о заездах/выездах работников ЦДНГ на работу, изменениях графиков и режимов рабочего времени, неявках на работу и других данных для ведения табеля учета рабочего времени работников ЦДНГ;

• контролировать своевременность предоставления работниками ЦДНГ авансовых отчетов с приложением подлинных документов, подтверждающих произведенные расходы;

• осуществлять ознакомление работников ЦДНГ под роспись с локальными нормативными документами, приказами и распоряжениями Компании и Общества в рамках своей компетенции;

• вести табельный учет рабочего времени работников ЦДНГ, в порядке, установленном распорядительными и локально нормативными документами Общества и Компании.

• высшее образование. Дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области экономики, нормирования и оплаты труда, программы повышения квалификации;

• без предъявления требований к стажу работы;
• умение работать в SAP Logon Pad, IBM Notes (СЭД);
• уверенное пользование компьютером (MS Word, MS Excel, MS Outlook, PowerPoint).
• знание действующего законодательства Российской Федерации; знание основных положений, статей Трудового кодекса РФ;
• знание основных распорядительных документов, регламентирующих правило документооборота;
• навыки работы с документацией;
• владение методологией поиска нужной информации в электронном представлении, техническое мышление, умение структурировать информацию.

• формирование, уточнение плана по налоговым начислениям и налоговым платежам в бюджеты всех уровней;
• участие в разработке и актуализации методологических принципов ведения налогового учета;
• анализ налоговых рисков, обеспечение их снижения посредством разработки и реализации мероприятий;
• согласование договоров в рамках налоговой экспертизы;
• проведение работы по снижению налоговой нагрузки путем эффективного применения налогового законодательства РФ и субъектов РФ;
• обеспечение своевременного и полного исполнения налоговых обязательств в бюджеты всех уровней;
• контроль состояния налоговой задолженности и разработка мероприятий по ее погашению;
• подготовка документации, подтверждающей рыночность цен в контролируемых сделках;
• проведение комплексных и тематических проверок за правильностью ведения налогового учета и составлением налоговой отчетности, подготовка рекомендаций по устранению выявленных нарушений;
• текущее консультирование по вопросам налогообложения.

• срочный трудовой договор на период отсутствия основного работника;;
• график работы 5/2, режим работы с 09-00 до 18-00, пт. с 09-00 до 17-00;
• конкурентная заработная плата;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

• высшее профессиональное образование по направлению экономика, бухгалтерский учет и аудит;
• опыт работы на предприятиях промышленной сферы / иной релевантный опыт работы в сфере налогообложения от 3-х лет;
• углубленное знание MS Office Excel, 1С;
• знание налогового и бюджетного законодательства РФ, субъектов РФ, законодательства РФ в области бухгалтерского учета в части, касающейся исчисления налогов, основ гражданского законодательства;
• аналитические способности, возможности работы с большим объемом информации, логичность изложения мыслей, системных подход.

• разрабатывать и актуализировать календарно-сетевые модели бизнес-проектов, объектов капитального строительства в соответствии с ЛНД Компании и Общества по календарно-сетевому планированию;
• подготавливать и предоставлять данные о ходе реализации проекта на основе КСМ Директору Крупного проекта, службам Общества, по запросам внутреннего аудита, а также с компаниями ПАО «НГК Славнефть», ПАО «НК «Роснефть», ПАО «Газпром нефть»;
• формировать суточно-месячные графики по объектам капитального строительства и контролировать их последующее согласование в зоне своей компетенции согласно ОРД Общества;
• разрабатывать шаблоны проектов, пакеты работ, формы и форматы для использования при работе с КСМ КП;
• совершенствовать процессы календарно-сетевого планирования в Обществе путём предложения инициатив с последующим обсуждением в кругу заинтересованных работников Общества с последующим их внедрением, при принятии соответствующего решения, тиражированием лучших практик по направлению деятельности, заимствованных за периметром Общества/Компании.

• бессрочный трудовой договор;
• график работы 5/2, режим работы с 09-00 до 18-00, пт. с 09-00 до 17-00;
• возможны командировки на месторождение (до 20% рабочего времени);
• конкурентная заработная плата;
• компенсация найма жилья для иногородних кандидатов;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

• высшее образование по направлению инженерное дело, технологии и технические науки, промышленное строительство или высшее образование и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управление проектами соответствующей виду профессиональной деятельности, для непрофильного образования;
• не менее 4 лет профильного стажа по направлению деятельности.

Знание программных продуктов:

• обработка информации с помощью программных средств MS Office для загрузки в Oracle Primavera; проведение анализа состояния реализации проекта на базе Oracle Primavera.

Профессиональные знания, навыки:

• знание принципов и методов календарно-сетевого планирования;
• знание принципов работы программных продуктов в области календарно-сетевого планирования и управления проектами;
• знание основ системного анализа;
• знание основ стандарта по управлению проектами PMBOK;
• знание технологии строительного производства;
• знание основ экономического и стратегического планирования;
• способность к аналитическому мышлению, работе в команде, быстрому принятию решений в нестандартных ситуациях, адаптации к изменяющимся требованиям и новым производственным задачам.

• организация безаварийной и эффективной работы систем автоматизации;

• координация работ по проведению единой технической политики в области автоматизации технологических процессов;

• организация работ по техническому обслуживанию и ремонту систем автоматизации

• технический надзор за реализацией ПИР, СМР, ПНР АСУ ТП, взаимодействие со строительными, монтажными, наладочными организациями;

• оценка результатов эксплуатации подконтрольного оборудования, анализ причин сбоев в работе, выхода из строя, разработка мероприятий по повышению эффективности используемого оборудования.

  При условии выполнения коллективных показателей за отчетный период возможна выплата текущей (месячной) и годовой премии.  

• высшее профессиональное (техническое) образование;
• курсы повышения квалификации по направлению деятельности;
• специализированные курсы по работе с различным оборудованием АСУ ТП и метрологии;
• Не менее 3 лет профильного стажа на инженерно-технических должностях в нефтегазодобывающей отрасли.

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование компьютером (программы MS Windows, MS Word, MS Exсel, MS Power Point, MS Visio, MS Outlook, Internet Explorer и пр.).
• знание основных программных пакетов для разработки АСУ ТП (DeltaV, Automation Studio B&R, SCADAPack и т.д.).

Профессиональные знания, навыки:

• знание общих принципов и структуры построения автоматизированных систем в Обществе;
• знание требований Стандартов, Положений и основных этапов при внедрении автоматизированных систем в Обществе;
• знание порядка ведения журналов производства работ подрядными организациями;
• знание порядка осуществления надзора на этапе создания автоматизированных систем управления;
• знание процессов разработки мероприятий с учетом поэтапного внедрения автоматизированных систем;
• знание производственных мощностей объектов общества, технических характеристик, конструктивных особенностей и режимов работы оборудования, правил его эксплуатации;
• знание фундаментальных основ добычи, подготовки, переработки и транспортировки нефти.

• оганизация и контроль предоставления ИТ-сервисов Общества;
• формировать и контролировать потребность Общества в ИТ-оборудовании рабочих мест: ИБП, персональные компьютеры, МФУ;
• контроль выполнения договорных обязательств подрядных организаций, осуществляющих ремонт, техническое обслуживание и техническую поддержку ИТ-инфраструктуры,сети передачи данных и ИТ-сервисов в рамках заключенных договоров;
• обеспечение учета основных средств и материалов, приём, хранение, списание, проведение инвентаризаций ИТ-оборудования и оргтехники

  При условии выполнения коллективных показателей за отчетный период возможна выплата текущей (месячной) и годовой премии.  

• высшее образование по направлению Информационные технологии, телекоммуникации, математика;
• Не менее 1 года профильного стажа на инженерно-технических должностях.

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook), СЭД, SAP;

Профессиональные знания, навыки:

• знание основных производителей и параметров для современного ИТ-оборудования (Персональные компьютеры, ноутбуки, мониторы, МФУ, ИБП);
• знание жизненного цикла внедрения/модернизации ИТ-оборудования;
• опыт участия в ИТ-проектах внедрения/модернизации серверного оборудования и ИТ-Сервисов;
• знание состава сооружений и систем для организации различных видов связи;
• навыки настройки оборудования передачи данных;
• опыт настройки абонетских терминалов спутниковой связи;
• понимание принципов работы сети передачи данных. Базовые знания стека протоколов TCP/IP;
• опыт ведения складского учета оборудования и материалов;

• выполнение испытаний проб нефти, газа попутного нефтяного, нефтепродуктов, сточных вод, скважинной продукции;
• регистрация в рабочих журналах проведенных расчетов.

• срочный трудовой договор на период отсутствия основного работника;
• вахтовый метод работы - 30/30 дней (Куюмбинское месторождение);
• проезд за счет работодателя от пункта сбора (Байкит, Ижевск, Красноярск, Москва, Оренбург, Самара, Сургут, Томск, Тюмень, Уфа);
• конкурентная заработная плата;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

• среднее профессиональное образование в области химии и химических технологий;
• профессиональное обучение - программы профессиональное подготовки рабочих, квалификационное удостоверение "Лаборант химического анализа" не ниже 5 разряда;
• опыт работы по исследованиям (испытаниям) не менее одного года.

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook);

Профессиональные знания, навыки:

• знание физико-химических свойств объектов аналитического контроля,
• основ общей, аналитической и физической химии,
• физико-химических методов испытаний, способов приготовления сложных титрованных растворов, способов разделения и определения веществ и соединений, методов оценки достоверности результатов.

• контроль за проведением испытаний проб нефти, газа попутного нефтяного, нефтепродуктов, сточных вод, скважинной продукции;
• оформление отчетов о результатах испытаний;
• проведение сложных аналитических работ;
• верификация вновь вводимых методик испытаний;
• обеспечение бесперебойной работы лабораторного оборудования, учет расходных материалов, реактивов;
• организация внутрилабораторного контроля.

• срочный трудовой договор на период отсутствия основного работника;
• вахтовый метод работы - 30/30 дней (Куюмбинское месторождение);
• проезд за счет работодателя от пункта сбора (Байкит, Ижевск, Красноярск, Москва, Оренбург, Самара, Сургут, Томск, Тюмень, Уфа);
• конкурентная заработная плата;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

• высшее образование в области химии или химических технологий;
• не менее 3 лет практического опыта работы на производстве на должности не ниже лаборанта химического анализа 5 разряда в области нефтепродуктообеспечения.

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook), СЭД, SAP;

• разработка и согласование перспективных планов развития энергетического хозяйства по направлению деятельности для опережающего роста генерирующих мощностей;

• разработка бизнес-плана по направлению деятельности: потребность в услугах энергоснабжения, сервисного обслуживания, потребность в МТР (зап.части, ГСМ, ДТ и т.д.;

• разработка производственных программ энергоснабжения Объектов Общества: план использования привлеченного генерации, графики работы собственной генерации, график выполнения ремонтов и технического обслуживания оборудования по направлению деятельности;

• разработка и согласование с подразделениями Общества и профильными подразделениями Компании технических заданий к договорам энергоснабжения;

• рассмотрение оферт, поступивших в рамках закупочной документации;

• подготовка документов для заключения договоров по курируемому направлению;

• организация и контроль выполнения работ подрядными организациями, оказывающими услуги / выполняющими ремонт генерирующего оборудования Общества;

• осуществлять контроль соответствия объема и качества выполненных работ в соответствии с действующей нормативно-технической документацией в области энергетики, силами сервисных и подрядных организаций;

• вести работу по учету, приемке и оплате выполненных работ подрядными организациями;

• разработка технических требований на генерирующее и вспомогательное оборудование по направлению деятельности отдела;

• рассмотрение и выдача заключений по проектной, конструкторской и заказной документации по направлению деятельности отдела;

• организация строительства газовых и дизельных энергоцентров;

• организовывать приемку в эксплуатацию законченных строительством объектов, получение разрешения Ростехнадзора и и организация эксплуатации по направлению деятельности;

• разработка разрешительной и эксплуатационной документации на оборудование по направлению деятельности;

• контроль за соответствием машин, оборудования, станков и механизмов требованиям правил безопасности;

• обеспечение наличия сертификатов на соответствие требованиям промышленной безопасности технических устройств, подлежащих обязательной сертификации, и наличия разрешений на применение конкретного вида (типа) технических устройств на опасных производственных объектах;

• разработка и согласование графиков технического обслуживания и текущего ремонта объектов генерации;

• контроль за безопасной эксплуатацией объектов генерации в подразделениях Общества и подрядных организаций;

• контроль за содержанием объектов генерации в работоспособном состоянии и их эксплуатации в соответствии с требованиями НТД, ЛНД;

• бессрочный трудовой договор;
• график работы 5/2, режим работы с 09-00 до 18-00, пт. с 09-00 до 17-00;
• возможны командировки на месторождение;
• конкурентная заработная плата;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

• высшее образование по направлению Энергетика ;
• курсы повышения квалификации по направлению энергетики, генерации электрической энергии;
• не менее 1 года профильного стажа.

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование MS Office (Word, Excel, Outlook, Power Point, Visio, Project), 1С, SAP, AutoCAD;

Профессиональные знания, навыки:

• группа допуска по электробезопасности – III;

• опыт получения разрешения на допуск в эксплуатацию в надзорных органах (РОСТЕХНАДЗОР);

• знание генерирующего и вспомогательного оборудования электростанций (преимущественно ДЭС/ГПЭС), принципы работы (системы топливоснабжения, выработки ЭЭ, трансформаторное, распределительное и др. оборудование);

• знание этапов строительства и ввода в эксплуатацию электростанций (преимущественно ДЭС/ГПЭС);

• знание состава основной разрешительной и эксплуатационной документации для электростанций;

• чтение электрических схем;

• знание трудового законодательства;

• знание пожарно-технического минимума.

• Обеспечивать документооборот цеха;
• вести табельный учет рабочего времени сотрудников в системе SAP;
• оформлять, согласовывать, передавать на утверждение документы связанные с оформлением приема работников, переводов, увольнения, предоставлений отпусков и другой информации по кадровым вопросам;
• оформлять, согласовывать, передавать на утверждение документы по графикам работы на вахты, графикам отпусков, графиков сменности, заявления доп. дней отдыха и др. информации по вопросам организации труда и соблюдения режима рабочего времени цеха;
• осуществлять сбор информации о заездах/выездах, изменениях графиков и режимов рабочего времени и других данных для ведения табеля учета рабочего времени;
• формировать потребность в обучении и планировать обучение работников цеха. Оформлять командировки; заезды и выезды на вахту/с вахты.

высшее образование;

• консолидация сводного бизнес-плана Общества и текущих корректировок в части капитальных вложений в разрезе объектов капитального строительства и видов затрат;
• формирование плана капитальных вложений и текущих корректировок по направлению производственного строительства с загрузкой данных в ИС «КВ в Добыче»;
• консолидация и анализ информации исполнений перспективных и текущих планов капитальных вложений, выявление причин отклонений от утвержденных планов;
• оценка и анализ стоимости объектов для целей текущего и перспективного планирования;
• формирование информационно-аналитических, вспомогательных и презентационных материалов при подготовке бизнес-плана, текущих корректировок.

• бессрочный трудовой договор;
• график работы 5/2, режим работы с 09-00 до 18-00, пт. с 09-00 до 17-00;
• конкурентная заработная плата;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

• высшее образование по направлению "Экономика";
• курсы по повышение квалификации по направлению деятельности;
• не менее 3 лет профильного стажа в области капитального строительства.

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook), СЭД, SAP, ИС «КВ в Добыче»;

Профессиональные знания, навыки:

• знание принципов формирования управленческой отчетности, принципов бюджетирования;
• умение анализировать и обобщать большой объем информации;
• знание законодательных и нормативных правовых актов, регламентирующих производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия;
• опыт консолидации информации о стоимости капитальных вложений в процессе бизнес-планирования;
• владение методикой формирования стоимости объекта, основами ценообразования при бизнес-планировании;
• умение формировать презентационные материалы;
• способность к аналитическому мышлению, работе в команде, быстрому принятию решений в нестандартных ситуациях, адаптации к изменяющимся требованиям и новым производственным задачам.

• составление отчетности и свод экономической информации по направлению деятельности управления ГРР, РБиЛ;
• формирование и консолидация данных по освоению и финансированию выполненных геологоразведочных работ;
• подготовка и консолидация презентационных материалов для формирования бизнес-плана по направлению деятельности управления ГРР, РБиЛ;
• контроль исполнения бизнес-плана по направлению деятельности управления ГРР, РБиЛ, подготовка данных для управленческой отчетности;
• подготовка материалов по запросам смежных структур касательно исполнения бизнес-плана по направлению ГРР, РБиЛ;
• формирование прогноза бюджета движения платежных средств (заявки на финансирование);
• участие в подготовке инвестиционных меморандумов и мониторинга проектов геологоразведочных работ в части формирования экономических показателей (презентационные материалы, комментарии, обоснования);
• подготовка и направление в Управление по закупке работ, услуг и раскрытию информации регулярной отчетности в части передачи потребности структурного подразделения по работам/услугам в соответствии с бизнес-планом на текущий и последующий годы;- ведение и актуализация реестра договоров, курируемых сотрудниками управления ГРР, РБиЛ, для оперативного предоставления информации по запросам;
• консолидация и направление информации по устранению замечаний отдела контроля контрактования и соблюдения процедур при возникновении проблемных вопросов договорной работы управления ГРР, РБиЛ;
• проведение вводного обучения и/или информирования о порядке проведения договорной работы новых кураторов договоров управления ГРР, РБиЛ и координация их работы на начальном этапе.

• срочный трудовой договор на период отсутствия основного работника;
• график работы 5/2, режим работы с 09-00 до 18-00, пт. с 09-00 до 17-00;
• возможны командировки на месторождение;
• конкурентная заработная плата;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

• высшее образование по направлению геология, горное дело, нефтегазовое дело, геодезия, экономика;
• не менее 2 лет профильного стажа по направлению деятельности в области геологоразведочных работ.

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook), СЭД, SAP;

Профессиональные знания, навыки:

• знание ФЗ РФ "О недрах" и др. федеральных и краевых законодательных актов, нормативных и регламентирующих документов, методических материалов в области недропользования и геофизического изучения недр;
• знание порядка проектирования, планирования и финансирования геологоразведочных работ;
• знание правил учета и хранения геологических материалов, правил оформления геологической документации;
• умение работать с геологической документацией, технической специальной литературой, проектными документами, справочными материалами;
• способность к аналитическому мышлению, аргументации, убеждению, работе в сжатые сроки.

• обеспечение выполнения плановых показателей по строительству объектов, закрепленных за отделом;
• участие в бизнес-планировании, в части текущих и начинаемых объектов, закрепленных за отделом, согласно планам капитальных вложений, титульных списков и заключенным договорам строительного подряда;
• осуществляет проверку принимаемых работ на предмет соответствия условиям установленными договорами;
• участие в составлении графиков строительства и контроль их выполнения;
• участие в рассмотрении проектно-сметной документации, выдача замечаний, осуществление подготовки материалов для согласования с проектными организациями;
• контроль за своевременным внесением необходимых изменений в ПСД.

• срочный трудовой договор на период отсутствия основного работника;
• график работы 5/2, режим работы с 09-00 до 18-00, пт. с 09-00 до 17-00;
• возможны командировки на месторождение;
• конкурентная заработная плата;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

• высшее образование по направлению деятельности в области строительства;
• не менее 4 лет профильного стажа и не менее 2 лет на должности ведущего инженера / специалиста.

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook).

Профессиональные знания, навыки:

• требования о формировании этапов по объектам строительства,
• порядок заключения и исполнения договоров подряда,
• правила претензионной работы с подрядчиком,
• требования к оформлению разрешительной документации.

• осуществлять строительный контроль за ходом строительства объектов по направлению деятельности отдела, контроль за качеством и объемами выполняемых подрядными организациями работ на соответствие проектно-сметной документации, строительных норм и правил;
• принимать выполненные работы у подрядных организаций (в том числе скрытые), осуществлять проверку и приемку исполнительной документации, представленной подрядной организацией, подписывать акты освидетельствования скрытых работ;
• осуществлять проверку принимаемых работ на предмет соответствия с договорной стоимостью и недопустимости подписания актов приемки выполненных работ в случае расхождения фактических объемов работ с объемами, установленными договором;
• осуществлять контроль за своевременным внесением необходимых изменений в ПСД.

• срочный трудовой договор на период отсутствия основного работника;
• график работы 5/2, режим работы с 09-00 до 18-00, пт. с 09-00 до 17-00;
• возможны командировки на месторождение;
• конкурентная заработная плата;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

• высшее образование по направлению деятельности в области строительства,
• не менее 3 лет профильного стажа в области капитального строительства промышленных объектов по направлению общестроительные работы, строительство автодорог и др.,
• курсы повышения квалификации по направлению деятельности.

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook), AutoCad;

Профессиональные знания, навыки:

• требования о формировании этапов по объектам строительства,
• порядок заключения и исполнения договоров подряда,
• правила претензионной работы с подрядчиком,
• требования к оформлению разрешительной документации.

• строповка, перемещение и раскладка технологического оборудования, металлоконструкций, трубопроводов и других материалов и арматуры с использованием специальных приспособлений и грузоподъемных механизмов;
• изготовление, укрупнение и монтаж металлоконструкций, трубопроводов, запорной арматуры, технологического оборудования;
• поведение испытаний трубопроводов избыточным давлением.

• срочный трудовой договор по 30.12.2025 г.;

• вахтовый метод работы (Куюмбинский лицензионный участок) 30 дн. / 30 дн.

• пункты сбора: Красноярск, Байкит, Москва, Томск, Тюмень, Самара, Оренбург, Уфа, Сургут, Ижевск.

• конкурентаная стабильная «белая» заработная плата;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

• среднее профессиональное образование;
• удостоверение монтажника технологических трубопроводов не ниже 4 разряда;
• удостоверение стропальщика не ниже 3 разряда;
• не менее 1 года по профессии монтажник технологического оборудования и связанных с ним конструкций, монтажник технологических трубопроводов, монтажник строительных металлоконструкций;
• навыки газо- или плазморезчика, проведения испытаний трубопроводов избыточным давлением, стропольщика.
• наличие знаний по профилю монтажника технологического оборудования, трубопроводов и связанных с ними конструкций:
  • чтение чертежей, эскизов и технологической документации на выполняемые работы;
  • разметка мест прокладки трубопроводов, установки металлоконструкций, технологического оборудования.

• осуществление методического руководства и координации работ в структурных подразделениях Общества по вопросам охраны труда, обеспечивая при этом единый порядок организации работы и повышения ее эффективности;
• внедрение и обеспечение функционирования системы управления охраной труда;
• мониторинг функционирования системы управления охраной пруда;
• организация (в части функционала отдела охраны труда) и контроль за выполнением работ повышенной опасности.

• командировки на месторождение до 25% рабочего времени.

• высшее образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность" или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности либо высшее образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда;
• обучение на курсах повышения квалификации по направлению деятельности, соответствующая подготовка и аттестация в области охраны труда;
• удостоверение по охране труда, удостоверение по промышленной безопасности, удостоверение обучения безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте;
• не менее 3 лет профильного стажа в области охраны труда;
• высокая работоспособность, мобильность, ответственность за результаты работы, самоконтроль, оперативность в принятии решений.

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование MS Office, Консультант+, Гарант; СЭД IBM Notes, КИС SAP/R3, SAP/SRM.

Профессиональные знания, навыки:

• зание законодательных и нормативных правовых актов по вопросам охраны труда;
• умение применять законодательные и нормативные правовые акты по вопросам охраны труда;
• знание методов изучения условий труда на рабочих местах, организацию работы по охране труда;
• знание порядка расследования несчастных случаев на производстве.

• контролировать работы бурового подрядчика при мобилизации БУ и БХ, завоза МТР, ТМЦ на объекты строительства и реконструкции скважин. Сопровождать заезд буровых подрядных организаций при перемещении оборудования;
• обследовать состояние дорог и подъездных путей, определять возможность передвижения автотранспорта подрядных организаций по зимним дорогам, выполнять фото-, видео-фиксацию (при необходимости);
• контролировать готовность кустовых оснований, участвовать при приёме и передаче площадных оснований буровому подрядчику;
• рассматривать ситуационные планы, схемы подключения оборудования подрядных организаций по бурению скважин, согласовывать, выдавать замечания;
• организовывать и контролировать выполнение работ по поиску перспективных мест размещения водозабора;
• консолидировать оперативную техническую информацию о результатах бурения скважин согласно формы статистической отчётности РФ ТЭК-1 (бур);
• вносить предложения и рекомендации начальнику ПОБС, подрядным организациям по сокращению непроизводительного времени при строительстве скважин, по сокращению затрат по инженерной подготовке;
• контролировать исполнение буровыми подрядными организациями договорных обязательств в части соблюдения сроков этапов работ, предусмотренных наряд-заказом;
• контролировать работу спецтехники Общества для нужд Службы бурения.

• бессрочный трудовой договор;
• вахтовый метод работы - 30/30 дней (Куюмбинское месторождение);
• проезд за счет работодателя от пункта сбора (Байкит, Ижевск, Красноярск, Москва, Оренбург, Самара, Сургут, Томск, Тюмень, Уфа);
• конкурентная заработная плата;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

• высшее профессиональное образование по направлению деятельности или высшее образование и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области, соответствующей виду профессиональной деятельности, для непрофильного образования ;
• Не менее 2 лет профильного стажа на инженерно-технических должностях

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook), СЭД, SAP;

Профессиональные знания, навыки:

• знание организации строительства разведочных и эксплуатационных скважин, технологии бурения;
• распорядительные, нормативные и методические документы по вопросам производственного планирования и оперативного управления строительством скважин;
• правила эксплуатации вычислительной техники;
• основы трудового законодательства;
• законодательные и иные правовые акты РФ, связанные с производственной деятельностью Общества;
• правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты

• контролировать выполнение заявок от структурных подразделений Общества на предоставление транспорта на Куюмбинском месторождении и в г. Красноярск, формировать отчет план-факт выполнения заявок на оказание транспортных услуг;
• проводить переговоры и деловую переписку с контрагентами по вопросам оказания транспортных услуг, в рамках действующих договоров Отдела;
• инициировать претензионно-исковую работу по фактам нарушений контрагентами условий курируемых отделом договоров;
• выявлять в ходе работы резервы объемов транспортных услуг для наиболее рационального использования транспортных средств на Куюмбинском месторождении и в г. Красноярск;
• рассматривать и согласовывать закупочную документацию, при проведении закупок по нефтепромысловым и непроизводственным транспортным услугам в части технических характеристик и по направлению «Эксплуатация транспорта»;
• работать в информационных системах по сбору данных с бортовых систем мониторинга транспортных средств (далее - БСМТС) контрагентов Отдела;
• рассматривать и согласовывать закупочную документацию, при проведении закупок по нефтепромысловым и непроизводственным транспортным услугам в части технических характеристик и по направлению «Эксплуатация транспорта»;
• рассматривать и согласовывать закупочную документацию, при проведении закупок по нефтепромысловым и непроизводственным транспортным услугам в части технических характеристик и по направлению «Эксплуатация транспорта»;
• рассматривать и согласовывать технические характеристики, опросные листы при разработке планов по приобретению транспортных средств и оборудования;
• прочие обязанности в рамках компетенции отдела, поручения руководителя

• бессрочный трудовой договор;
• график работы 5/2, режим работы с 09-00 до 18-00, пт. с 09-00 до 17-00;
• возможны командировки на месторождение;
• конкурентная заработная плата;
• предоставление социальных льгот, гарантий и компенсаций:
  • страхование работников Общества (в т.ч. ДМС),
  • компенсация стоимости спортивных абонементов работников и членов семьи,
  • компенсация расходов за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях,
  • санаторно-курортное оздоровление,
  • различные виды материальной помощи работникам;
• обучение, повышение квалификации, профессиональный рост.

• высшее образование (техническое) - транспортное;
• не менее 1 года стажа в области транспортного обеспечения.

Знание программных продуктов:

• уверенное пользование MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook), СЭД, SAP;

Профессиональные знания, навыки:

• принципы планирования и бюджетирования, администрирование договоров, ведение претензионно-исковой работы, осуществление закупочной деятельности в области транспортных услуг.

Знание основных распорядительных документов, регламентирующих правила документооборота. Навыки работы с документацией

Владение методологией поиска нужной информации в электронном представлении, техническое мышление, умение структурировать информацию

Высшее образование

Уверенное пользование компьютером (программы MS Word, MS Excel, MS Outlook, Интернет). Навыки работы с оргтехникой различного назначения.

принимать первичную документацию, поступающую от автотранспортных подрядных организаций, с целью обеспечения передачи в архив;

контролировать соответствие первичной документации реестрам к счетам-фактурам, предоставляемыми подрядными организациями;

упорядочивать, комплектовать и систематизировать первичную документацию по транспортным услугам;

подготавливать опись единиц хранения, актов на передачу документов;

осуществлять формирование архивного дела в соответствии с требованиями делопроизводства организации;

оформлять запрос в архив и загружать итоговые реестры в СЭД.

Среднее профессиональное образование

Обязанности по формированию пакетов сопроводительных документов на реактивы, применяемые в Обществе. Ведение делопроизводства подразделения. Оформление движения товароматериальных ценностей, внесение информации и данные первичных документов в информационную систему. Сбор и подготовка документации в соответствии с действующими в обществе процедурами по закупочной деятельности. 

Уверенный пользователь

Работа в «1 С: ERP»

Работа в   SAP/R3.

сканирование документов для электронного архива;

подготовка описей сканированных документов.

среднее профессиональное образование, высшее образование (в т.ч. неоконченное);

уверенный пользователь MS Office (Excel);

умение работать с орг.техникой.