Вакансии ООО "ИПО "Ю-ПИТЕР"

• Разработка эскизных , технических и рабочих проектов особой сложности, сложных и средней сложности изделий, используя средства автоматизации проектирования, передовой опыт конкурентно способных изделий в области машиностроения (транспортные интерьеры);
• Обеспечение при этом соответствия разрабатываемых конструкций техническим заданиям, стандартам, нормам охраны труда и техники безопасности, требованиям наиболее экономичной технологии производства, а также использование в них стандартизованных и унифицированных деталей и сборочных единиц.
• Составление кинематических схем,общей компоновки, проверка рабочих проектов и осуществление контроля чертежей по специальности или профилю работы, снятие эскизов сложных деталей с натуры и выполнение сложной деталировки.
• Проведение технических расчетов, а также расчет рисков при разработке новых изделий, составление инструкций по эксплуатации конструкций, пояснительные записки к ним, карты технического уровня, паспорта(в том числе патентные и лицензионные), программы испытаний, технические условия, извещения об изменениях в ранее разработанных чертежах и другую техническую документацию.
• Согласование разрабатываемых проектов с другими подразделениями предприятия, представителями заказчиков и органов надзора, экономически е обоснования разрабатываемых конструкций.
• Осуществление авторского надзора при изготовлении , монтажа,наладки, испытаниях и сдаче в эксплуатацию опытных образцов изделий, узлов, систем и деталей новых и модернизированных конструкций, выпускаемой предприятием продукции;
• Составление заявок на изобретение и промышленные образцы, а также в работах по совершенствованию модернизации, унификации конструированных изделий, их элементов и в разработке проектов стандартов и сертификатов.

• Социальные гарантии в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
• Система премирования (ежемесячная, квартальная, годовая, единовременные, за особо важное задание) .
• Совокупный доход определяется по результатам собеседования при трудоустройстве и прохождения испытательного срока.
• Персональные надбавки за интенсивность, сложность и напряженность труда.

• Возможность профессионального развития(для повышения квалификации сотрудников направляем на обучение)

• Новогодние подарки для детей сотрудников;
• Материальная помощь к дням рождения сотрудников, Юбилеям , свадьбам, рождению детей и пр.
• Оплачиваемый больничный, отпуск;

• Высшее техническое образование.
• Знание технологии металлообработки, требований;
• Желателен опыт в разработке интерьеров подвижного состава
• Знание программ :MS Office; Solid Works, Компас - 3 D, AutoCAD .
• Преимуществом будет опыт работы в транспортном машиностроении
• Опыт работы в системе 1С ERP, опыт работы с металлоконструкциями, проектирование изделий из листового металла;
• Проектирование изделий из композитных материалов.
• Уверенный пользователь пакетов 2D и 3D моделирования изделий
• Знание программ :MS Office; Solid Works, Компас, AutoCAD .

• Организовывать проведение работ по контролю качества выпускаемой предприятием продукции в соответствии с требованиями стандартов, технических условий, утвержденными образцами (эталонами) и технической документацией.
• принимать решение в соответствии качества продукции , выпускаемой подразделениями предприятия.
• Участвовать в планировании повышения качества продукции
• Обеспечивать проверку поступающих на предприятие материальных ресурсов (сырья, материалов, полуфабрикатов, комплектующих изделий) и подготовку заключений о соответствии их качества стандартам и техническим условиям..
• Обеспечивать организационный контроль качества продукции на всех стадиях производственного процесс.
• Участвовать в разработке и проведении мероприятий по повышению качества продукции (работ, услуг).
• Руководить внедрением системы качественного управления производственными процессами предприятия на основе стандартов и нормативов.
• Разрабатывать показатели, регламентирующие качество продукции на основе наиболее совмещенных методов контроля, предусматривающих механизацию и автоматизацию контрольных операций и систем бездефектной сдачи продукции.
• Контролировать соблюдение технологической дисциплины, соответствие производственных операций и требований действующим на предприятии нормативно- техническим документам.
• Предъявление принятой ОТК продукции представителям заказчика.
• Организация проведения анализа уровня и причин дефектов выпускаемой продукции предприятия.
• Руководство отделом н из 8 сотрудников. Организация работы отдела.
• Расстановка приоритетов, контроль за выполнением заданий.

• Официальное трудоустройство, белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц (без задержек);
• Достойный уровень оплаты труда ; Единовременные премии до 100 % от заработной платы.
• Ежегодный основной отпуск в количестве 28 календарных дней + 3 дополнительных дня = 31 календарный день.
• Возможность внутренних и внешних обучений;
• Возможность реализовывать свои идеи, знания;
• Высокий уровень доверия;
• Пятидневная рабочая неделя с 8-00 до 17-00
• Социальные гарантии в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
• Организована комната отдыха и приема пищи (оборудована: микроволновка, кулер, кофейный автомат, снековый автомат);
• Подарки к праздникам сотрудникам и детям сотрудников;
• Премирование к юбилею;
• Материальная помощь к дням рождения сотрудников
• Премирование к важным семейным событиям, предоставление оплачиваемых выходных;
• Материальная помощь в случае рождения детей, материальная помощь в связи со смертью близкого родственника.
• Место работы: г.Колпино, ул.Финляндская,35

• Образование: Высшее (техническое, желательно машиностроительное)
• Опыт работы в должности инженерно-технического персонала или/и ОТК предприятия от 3-х лет.
• Умение работать с технической документацией (чертежами КД, ТЗ, ТУ) , чтение конструкторской и технологической документации.
• Знание методов и способов контроля деталей, изделий , а также подбора инструментов для контроля .
• Знание нормативных документов и ГОСТов.
• Знание основ СМК и навыки разработки , в части касающейся документов СМК ISO 9000-2015.
• Опытный пользователь ПК, знание пакета MS Office(Word, Excel, Project), опыт работы в программе 1С (8.2; 8.3).
• Умение работать с электронными таблицами и макросами в них.

• Приемка ТМЦ на склад и отпуск ТМЦ со склада согласно документам.
• Выдача различных материалов на производство.
• Проверка сопроводительных документов
• Работа с программой 1С ERP (учет ТМЦ , выписка приходных и расходных ордеров, ведение отчетной документации).
• Участие в инвентаризациях.
• Ведение учета материальных ценностей и отчетной документации.
• Обеспечение сохранности ТМЦ.

• Социальные гарантии в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
• Система премирования (ежемесячная, квартальная, годовая, единовременные, за особо важное задание) .
• Совокупный доход определяется по результатам собеседования при трудоустройстве и прохождения испытательного срока.

• Возможность профессионального развития(для повышения квалификации сотрудников направляем на обучение)

• Новогодние подарки для детей сотрудников;
• Материальная помощь к дням рождения сотрудников, Юбилеям , свадьбам, рождению детей и пр.
• Оплачиваемый больничный, отпуск;

• Среднее специальное образование (экономическое либо техническое);
• знание правил ведения складского хозяйства.
• знание правил учета, хранения движения ТМЦ, их свойств и назначения.
• знание правил оформления сопроводительных документов.
• знание правил проведения инвентаризации.
• знание правил погрузочно-разгрузочной работы
• уверенный пользователь ПК. Знание программ :MS Office
• Знание программы 1С ERP
• Опыт работы на аналогичной должности.

Изготовление  моделей и оснастки в соответствии с установленными сроками;

Знание способов изготовления изделий;

Своевременное ведение технической документации;  

Изготовление шаблонов;

Соблюдение техники безопасности;  

Правильное использование нужных в работе инструментов и станков;

 Вычерчивание моделей в натуральную величину;  качественная формовка изделий в соответствии с предъявляемыми требованиями;                       

Вожможны командировки

• Знание технологии изготовления стеклопластиковых деталей, знание технологии и материалов для изготовления оснастки.
• Умение читать чертежи и изготавливать по ним фальш-модели для матриц.
• Опыт работы с композитными материалами.

Соблюдение техники безопасности;  

Правильное использование нужных в работе инструментов и станков;

 Вычерчивание моделей в натуральную величину;  качественная формовка изделий в соответствии с предъявляемыми требованиями;    

ЕСЛИ  нет опыта , но есть желание научиться, то возьмем в ученики (с меньшим стартовым окладом, с последующей аттестацией на разряд и повышением ЗП) 

• Контроль качества выпускаемой продукции в цехе по производству стеклопластиковых изделий  на всех этапах производства (от заготовки до отгрузки:  проверка соответствия выпускаемой продукции требованиям конструкторской и технологической документации,  проведение межоперационного контроля , приёмка готовой продукции).
• Входной контроль материалов и сырья.
• Выявление технологических несоответствий и причин возникновения брака.
• Оформление сопроводительной документации.
• Сбор статистики для классификации причин брака на производстве.                                                                                                                              Распределение заданий по устранению брака на производстве                                                                                                                                                                                

НИМАНИЕ !!!

Компания ООО "ИПО Ю-ПИТЕР" стремится достойно выглядеть на рынке занятости. Для нашей Компании важно заинтересовать квалифицированных специалистов . Однако как и у других предприятий и о нас есть негативные отзывы. Они не всегда объективны!

Никто не может быть идеальным и нравиться всем без исключения. Плохие отзывы доказывают, что наша компания существует и активно работает, в ней есть персонал.

Благодарим за обратную связь. Критика помогает нашей Компании развиваться и становиться лучше.

ПРИХОДИТЕ К НАМ!!!

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство, белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц (без задержек);
• График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00 (сб, вс - выходные дни);
• Полный социальный пакет, оплачиваемые отпуска и больничные листы
• Ежегодный основной отпуск в количестве 28 календарных дней .
• Возможность внутренних и внешних обучений;
• Возможность реализовывать свои идеи, знания;
• Высокий уровень доверия;
• Медицинская комиссия за счет компании; Спецодежда;
• Организована комната отдыха и приема пищи (оборудована: микроволновка, кулер, кофейный автомат, снековый автомат);
• Подарки к праздникам сотрудникам и детям сотрудников;
• Премирование к юбилею;
• Материальная помощь к дням рождения сотрудников
• Премирование к важным семейным событиям, предоставление оплачиваемых выходных;
• Материальная помощь в случае рождения детей, материальная помощь в связи со смертью близкого родственника.
• Социальные гарантии в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
• Место работы: г.Колпино, ул.Финляндская ,35 и Загородная, 9 (РАЗВОДКА)

Технически грамотный.

Умение пользоваться ГОСТ.

Грамотный пользователь ПК .

Навыки работы с измерительными инструментами.

Приветствуются навыки работы в 1С.

Приветствуются навыки работы в MS Office Excel.

Навыки чтения технической документации (чертежи).

Внимательность к деталям.   

• Руководство механо-заготовительным участком цеха.
• Организация оперативного регулирования производственного процесса по изготовлению, сдаче и отгрузки продукции.- Контроль за остатками материалов. Выполнение сменно-суточного задания в соответствии с технологическим процессами.- Ведение документооборота.- Контроль качества производимой продукции.- Контроль качества компонентов и материалов, используемых в процессе изготовления продукции.- Поддержание оборудования в надлежащем состоянии, чистоте и порядке.- Работа на разных участках производства в соответствии с производственной необходимостью и процедурой ротации.- Контролировать наличие, исправность и доступность средств индивидуальной защиты, правильность пользования, ими, безопасность передвижения работников по территории завода, безопасность транспортировки грузов.- Информировать работников смены о характерных случаях нарушения правил, инструкций, доводить до сведения работников смены приказов, распоряжения и другие локальные документы.- Не допускать подчиненный персонал к работе на неисправном оборудовании.- Принимать участие в разработке мероприятий по созданию благоприятных безопасных условий труда, повышению культуры производства.- Организовывать работу по практическому обучению, а так же повышению квалификации сотрудников участка.Заказ комплектующих по спецификациям, заказ расходных материаловВедение табелей и ведомостей учета рабочего времениКонтроль качества поступающих материаловВыходной контроль качества изделийОтгрузка готовой продукцииОбеспечение бесперебойной работы участка.

• Официальное трудоустройство, белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц (без задержек);
• Достойный уровень оплаты труда ;Единовременные премии до 100 % от заработной платы.
• Ежегодный основной отпуск в количестве 28 календарных дней + 3 календарных дня дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день.
• Возможность внутренних и внешних обучений;
• Возможность реализовывать свои идеи, знания;
• Высокий уровень доверия;
• Пятидневная рабочая неделя с 8-00 до 17-00
• Социальные гарантии в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
• Медицинская комиссия за счет компании; Спецодежда;
• Организована комната отдыха и приема пищи (оборудована: микроволновка, кулер, кофейный автомат, снековый автомат);
• Подарки к праздникам сотрудникам и детям сотрудников;
• Премирование к юбилею;
• Материальная помощь к дням рождения сотрудников
• Премирование к важным семейным событиям, предоставление оплачиваемых выходных;
• Материальная помощь в случае рождения детей, материальная помощь в связи со смертью близкого родственника.

• Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на производстве не менее 1 года или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на производстве не менее 3 лет.
• Должен знать: Технические характеристики и требования, предъявляемые к продукции, выпускаемой участком, технологию ее производства.Оборудование участка и правила его технической эксплуатации. Методы технико-экономического и производственного планирования. Формы и методы производственно-хозяйственной деятельности участка.Трудовое законодательство и порядок тарификации работ и рабочих. Нормы и расценки на работы, порядок их пересмотра.
• Знание станков с ЧПУ будет преимуществом.Чтение технической документации (чертежи, тех. процессы);Стрессоустойчивость, коммуникабельность, ответственность. Опыт управления персоналом (более 30 человек), опыт листовой металлообработки.Знание технологии обработки металла на координатно-пробивном прессе, процесса гибки и сварки металла.

• Осуществление погрузки, выгрузки, перемещения грузов вручную и на тележках.
• Разная работа по поручению руководителя.

•  
  • Пятидневная рабочая неделя с 8-00 до 17-00
  • Социальные гарантии в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
  • Доплата за стаж работы в компании.
  • Место работы: г.Колпино, ул.Финляндская.
  • Развозка от станции метро Международная.

  Благодарим за интерес к вакансии! Надеемся, что Вы уже приняли решение отправить свой отклик.

  Ваш отклик будет рассмотрен в течение 2-3 рабочих дней. На протяжении этого времени мы можем связаться с Вами, чтобы подробно обсудить дальнейшие действия.

• Запуск программ на санках с программным управлением(ПУ).
• Установка заготовок и инструмента по карте наладки.
• Выполнение необходимых переключений в системе.
• Написание, отработка и коррекция управляющей программы.
• Управление станком вручную во время предварительной проверки новых программ для выявления возможных ошибок.
• Наблюдение за работой оборудования и оповещение мастера и специалистов ремонтно-механического участка о замеченных неисправностях.
• Контроль состояния и  работоспособности инструмента.
• Проверка качества и уровня точности производственных деталей с помощью измерительных инструментов.
• Ведение учетных записей.

• Социальные гарантии в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
• Система премирования (ежемесячная, квартальная, годовая, единовременные, за особо важное задание) .

• Возможность профессионального развития(для повышения квалификации сотрудников направляем на обучение)

• Новогодние подарки для детей сотрудников;
• Материальная помощь к дням рождения сотрудников, Юбилеям , свадьбам, рождению детей и пр.
• Оплачиваемый больничный, отпуск;
• После испытательного срока вожможно установление сменного графика работы   (Два через два по 11 часов с 08 часов до 20 часов , перерыв с 12:00 до 12:30 и с 17:00 до 17.30.
• Оплата труда сдельная.
• Развозка .

• Среднее техническое образование , специализация оператор станков с ЧПУ(ПУ)
• Без опыта работы(с обучением), опыт работы по специальности приветствуется
• Наличие разряда приветствуется: 3 разряд .
• Умение работать с технической документацией.