Вакансии ООО <<АГРОНЕРО>>

Организовывать правильную безаварийную техническую эксплуатацию и ремонт автотранспортных средств, механизмов и оборудования.

 Разрабатывать мероприятия по улучшению планово-предупредительного ремонта и эксплуатации оборудования, автомашин, механизмов, электрооборудования.

 Своевременно разрабатывать графики планово-предупредительного ремонта и технического осмотра автотранспорта, оборудования и механизмов, вести учет выполнения планов и графиков ремонта, осуществлять контроль за качеством ремонта.

 Организовывать правильную техническую эксплуатацию автотракторного парка, механизмов, оборудования и вести технический надзор за его эксплуатацией.

 Планирование приобретения узлов и запчастей к оборудованию, автотранспорту и другим механизмам, своевременно представлять заявки на ГСМ и запчасти к автотракторному парку, вести их учет и распределение.

 Организовывать учет находящихся на складах запасных частей и расходных материалов.

 Осуществлять выпуск на линию автотранспорта. Обеспечивать   контроль  технического  состояния  транспортных  средств  перед  выездом  на  линию  и  по  возвращении  к  месту  стоянки.

 Осуществление своевременного и качественного ремонта автотракторного парка и поддержание его в работоспособном состоянии.

  Отслеживание исправного состояния автотракторного парка и оборудования.

 Обеспечение соблюдения правил охраны труда и техники безопасности при производстве ремонтных работ.

 Своевременно и качественно проводить инструктаж и обучение безопасным методам работы, периодическую проверку знаний рабочих.

 Осуществлять надзор за техническим состоянием, эксплуатацией и своевременным ремонтом всего производственного оборудования и сооружений, обеспечивать соответствие машин, станков, установок, инструмента и сооружений требованиям правил и норм охраны труда.

 Ведение документации по выдачи путевых листов и журналов.

 Выполнение других распоряжений непосредственного руководителя, относящихся к функциональным обязанностям Механика.

• наличие высшего профессионального образования
• ответственность
• дисциплинированность
• мед.книжка (медицинский осмотр за счет средств предприятия)
• Свободное владение компьютером, уверенное знание MS Office: (Outlook, Excel, Word,), знание оргтехники.

-Управление сельскохозяйственной техникой при выполнении полевых работ (вспашка, кошение, дискование, боронование);

- Выполнение регулировочных работ сельскохозяйственной техники, ежемесячного технического ухода, текущего ремонта.

- Права тракториста-машиниста категории B, C, D, E, F 

- Желателен опыт работы на тракторах импортного производства.

 - Дисциплинированность, ответственность

Перевзка сотрудников "АгроНеро"

Знание ПДД, знание устройства автомобиля, безаварийный опыт вождения.  

·        Прием и проверка первичных документов от поставщиков в ЭДО Диадок, незначительно на бумажном носителе, обеспечение своевременного отражения документов в 1С:ERP

·        Контроль за проведением документов реализации; выставление УКД по реализации, своевременная отправка документов по ЭДО

·        Отражение операций, связанных с движением ТМЦ

·        Кассовые документы

·        Проведение ежеквартальной сверки с поставщиками и покупателями

·        Контроль за корректностью ввода данных по заказ-нарядам и путевым листам

·        Подготовка документов к налоговым проверкам (ежеквартально) и аудиту (1 раз в год)

·        Выполнение поручений главного бухгалтера

Требуемый опыт работы: 1–3 года

• организация и контроль рабочего процесса, управление с/х персоналом;
• составление схем применения СЗР, составление схем поливов;
• подбор современных сортов и гибридов;
• разработка и ведение технической и методической документации;
• организация снабжения необходимыми материалами для производства (поиск поставщиков, заключение договоров, заявки на оплаты);
• ведение документооборота.

• Высшее агрономическое образование;
• Опыт работы в качестве агронома от 2 сезонов и более;
• Знание современной технологии выращивания салатов и овощей, с/х техники, опыт организации работ в с\х, опыт защиты и питания растений;
• Развитые управленческие качества, планирования и организации работы;
• целеустремленность, коммуникабельность, ответственность, самостоятельность;
• умение эффективно работать в рамках бюджета, в условиях сжатых сроков, форс-мажоров;
• Опытный пользователь ПК, знание MS Office, навыки работы с оргтехникой.

Управление зaкрепленным зa ним тpанcпoртным средством (вилочный погpузчик. Обеспeчение выпoлнения комплексa предписанных работ по проведению погрузочно-разгрузочных мероприятий. Наблюдение за правильностью укладки грузов, их креплением и размещением. Уход за погрузчиком, в том числе путем своевременной замены запчастей и других составлявших. Участие в мероприятиях по сортировке товаров на складе. Участие в мероприятиях по складированию поддонов и другой складской тары. Должностные обязанности в соответствии с трудовым договором и должностной инструкцией

Предоставляется спецодежда, СИЗ, медосмотры (предварительные, периодические), корпоративные праздники и подарки сотрудникам и детям сотрудников.

Водительские права с категорией "Водителя погрузчика". Опыт работы от 1 года. Предварительно  обязательно  созвониться  с  работодателем.

Согласование плана подборов, контроль отражения данных в Е-стафф; Закрытие вакансий административно-офисного блока и линейного персонала;Ведение полного цикла адаптации; Постановка миграционного и регистрационного учета с нуля; Контроль и организация обязательного обучения производственного персонала (разработка и утверждение годовых графиков обучения);Составление и контроль бюджета ФОТ и прочих HR затрат;Ведение штатного расписания и штатной расстановки; Формирование кадрового резерва площадки и сопровождение процесса годового/полугодового интервью;Контроль табеля УЧРВ, закрытия премий, ДМС, мобильной связи; Контроль за отчетностью и своевременными уведомлениями гос.органов; Подготовка и прохождение аудитов; Взаимодействие с контрагентом: заключение договора с аутсорсингом, документооборот, контроль выхода сотрудников; HR аналитика: BI отчетность; Участия в различных HR проектах. Должностные обязанности в соответствии с трудовым договором и должностной инструкцией

Ответственность

Высшее образование; Не менее 2 лет опыта работы в должности Руководителя отдела или HR дженералиста/Бизнес партнера; Экспертные знания в кадровом делопроизводстве и ТК РФ, знание и опыт миграционного учёта - большое преимущество; Опыт управления процессами подбора и адаптации персонала, кадрового делопроизводства; Успешный опыт закрытия линейного персонала самостоятельно/аутсорсинг;Опыт бюджетирования ФОТ и управления эффективностью затрат на персонал; Понимание тенденций рынка труда, клиентоориентированность и коммуникабельность, проактивность, готовность предлагать и внедрять новые идеи, умение работать в условиях многозадачности, честность и порядочность. Предварительно  обязательно  созвониться  с  работодателем.