Режиссер массовых представлений

Обязанности

Осуществлять режиссерско-постановочную работу массовых представлений, мероприятий, концертных номеров, митингов, спортивных мероприятий, вечеров отдыха, составлять сценарии, программы, презентации, проекты, в соответствии с планом работы учреждения;

По своему виду деятельности подготавливать информационную афишу к мероприятиям, размещать их на информационных столбах, взаимодействовать с администратором официального сайта учреждения;

Подбирать необходимый литературный, музыкальный материал, состав исполнителей;

Привлекать к участию в массовых мероприятиях творческие коллективы (детские, взрослые), общественные организации, школы, профессиональные учебные заведения, организации, коллективы художественной самодеятельности, хормейстера, балетмейстера, отдельных исполнителей и других работников, проводить с ними генеральные репетиции;

Обеспечивать координацию действий специалистов, участвующих в создании массового представления;

Оформлять, готовить помещения, площадки для проведения мероприятий;

3. 7. Активно участвовать в мероприятиях в виде необходимых персонажей, ведущего;

Участвовать в подготовке сметы планируемых мероприятий;

Обеспечивать высокий художественный уровень организуемых и проводимых мероприятий;

Оказывать методическую и практическую помощь в организации, подготовке и проведении массовых культурно-досуговых мероприятий, по необходимости с выездом в сельские клубы(СК);

Участвовать в проекторной деятельности учреждения;

По необходимости проводить мероприятия в онлайн формате;

Своевременно предоставлять любую информацию о работе по требованию директора;

Своевременно предоставлять все виды отчетности квартальные, годовые заместителю руководителя;

По необходимости директор учреждения вправе привлекать к другим видам деятельности, касающиеся работы учреждения

Общие требования

Режиссёр массовых представлений принимается лицо, имеющее высшее, среднее профессиональное образование. Стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет. При отсутствии профессиональных кадров, по решению руководителя учреждения, на данную должность принимаются лица без специального образования;

Требования к образованию

Адрес

Работодатель

Похожие вакансии