Специалист по социальной работе

Обязанности

  • Определение плановых целей и задач подразделения (группы специалистов) и отдельных специалистов по социальной работе
  • Определение ресурсов, необходимых для реализации социального обслуживания и социальной поддержки, ответственных исполнителей
  • Определение объема работы сотрудников подразделения (группы специалистов) и распределять задания между ними
  • Координация деятельности сотрудников подразделения по выполнению поставленных задач
  • Мотивация сотрудников на выполнение поставленных задач
  • Контроль выполнения плановых целей и деятельность специалистов
  • Анализ работы подразделения (группы специалистов)
  • Осуществление мероприятий по повышению квалификации сотрудников подразделения
  • Осуществление супервизии как индивидуального кураторства, направленного на выявление и решение проблем при вхождении в должность и осуществлении профессиональной деятельности специалистов подразделения, профилактику профессиональной деформации и выгорания

Общие требования

  • Основы социального управления
  • Цели, принципы и технологии управления персоналом
  • Технологии социальной работы
  • Теория социальной работы
  • Основы конфликтологии и медиации
  • Планировать работу подразделения социальной службы в составе организации
  • Формулировать цели, задачи, определять обязанности и трудовые действия специалистов по социальной работе, реализующих социальный проект
  • Организовывать взаимодействие специалистов в процессе реализации социальных услуг и мер социальной поддержки
  • Использовать инструменты межличностных коммуникаций
  • Урегулировать конфликты, владеть навыками медиации в социальной сфере
  • Использовать инструментарий выявления потребностей конкретного сотрудника с целью определения его профессионального потенциала
  • Владеть основными методами супервизии, выстраивать модели ее организации и проведения в соответствии с изменяющимися потребностями специалистов
  • Определять стимулирующие факторы профессиональной деятельности, разрабатывать и реализовывать систему стимулирования эффективной профессиональной деятельности
  • Повышать свою профессиональную квалификацию в области реализации трудовой функции

Требования к образованию

Среднее профессиональное

Адрес

Республика Марий Эл, Город Козьмодемьянск, Маслозавода квартал, дом: Д.5;корпус: К.А;

Работодатель

Сокращенно ГБУ РМЭ "КЦСОН В ГОРОДЕ КОЗЬМОДЕМЬЯНСКЕ"
Официально ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ "КОМПЛЕКСНЫЙ ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ В ГОРОДЕ КОЗЬМОДЕМЬЯНСКЕ"
ОГРН 1061223000530 (от 18 января 2006 года)
ИНН 1217004034
Постановка на учет Управление Федеральной налоговой службы по Республике Марий Эл, 31 мая 2021 года
Вид деятельности Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания престарелым и инвалидам
Регион г. Козьмодемьянск, Марий Эл, республика
Адрес
Телефон 8 (836) 327-51-65
Email [email protected]
Веб-сайт
Директор Сивкова Светлана Александровна

Похожие вакансии

1. социальный работник
ГБУ РМЭ "КЦСОН В КУЖЕНЕРСКОМ РАЙОНЕ"
от 19242 руб.
2. Врач приемного отделения
ГБУ ДРКБ РМЭ
от 50000 руб.
3. Медицинская сестра палатная (постовая)
ГБУ РМЭ "СЕРНУРСКАЯ ЦРБ"
от 25000 руб.
4. социальный работник
ГБУ РМЭ "КЦСОН В КУЖЕНЕРСКОМ РАЙОНЕ"
от 19242 руб.
5. Заведующий фельдшерско-акушерским пунктом - фельдшер
ГБУ РМЭ "СЕРНУРСКАЯ ЦРБ"
от 50000 руб.
6. подсобный рабочий
ГБУ ДРКБ РМЭ
от 20000 руб.
7. Медицинский регистратор
ГБУ ДРКБ РМЭ
от 20000 руб.
8. Операционная медицинская сестра
ГБУ ДРКБ РМЭ
от 35000 руб.
9. врач-хирург
ГБУ РМЭ "СЕРНУРСКАЯ ЦРБ"
от 60000 руб.
10. Медицинская сестра
ГБУ РМЭ "СЕРНУРСКАЯ ЦРБ"
от 25000 руб.


Вакансия "Специалист по социальной работе" от ГБУ РМЭ "КЦСОН В ГОРОДЕ КОЗЬМОДЕМЬЯНСКЕ" опубликована 26 июня 2024 года.

Источник информации — ОБВ "Работа в России".