Инженер-технолог отдела новых технологий

Обязанности

• Разработка новых технологических процессов ремонта ДСЕ газотурбинных двигателей;
• Разработка, оформление и согласование технологической документации по ремонту двигателей;
• Сопровождение апробирования технологических процессов разработанных видов ремонта;
• Взаимодействие с филиалами в части разработки новых видов ремонта;
• Организация утверждения допусков и организационно-распорядительных документов по организации работ в серийный ремонт

Условия

• Своевременная заработная плата, ежегодно индексируемая;
• Фиксированный оклад + ежемесячная премия; размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования в зависимости от уровня квалификации;
• Оплачиваемые переработки;
• Расширенный социальный пакет ( в т. ч. ДМС);
• Возможность профессионального роста;
• Служебная развозка от ст. Московская;
• Релокационный пакет для кандидатов из других регионов: предполагает проживание на льготных условиях в гостинице предприятия на период испытательного срока и частичную компенсацию платежей за арендуемое сотрудником жилье в районе расположения предприятия после успешного окончания испытательного срока);

• Премирование сотрудников по итогам работы за месяц/квартал/год.

• Дополнительные меры социальной поддержки сотрудников предприятия:- вознаграждение к отпуску сотрудникам, имеющим стаж работы на предприятии от 1, 5 лет- материальная помощь сотрудникам в случаях:- затрат на дорогостоящее лечение- государственной регистрации брака- рождения ребенка- смерти близких родственников- перенесенного материального ущерба(стихийное бедствие, несчастный случай, хищение имущества)- родителям детей-дошкольников и школьного возраста ко Дню знаний

Дополнительно

• График работы 5/2, работа на территории работодателя (г. Гатчина);
• Официальное трудоустройство на предприятии входящего в состав Оборонно-промышленного комплекса;
• Своевременная заработная плата, ежегодно индексируемая;
• Фиксированный оклад + ежемесячная премия; размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования в зависимости от уровня квалификации;
• Оплачиваемые переработки;
• Расширенный социальный пакет ( в т. ч. ДМС);
• Возможность профессионального роста;
• Служебная развозка от ст. Московская;
• Релокационный пакет для кандидатов из других регионов: предполагает проживание на льготных условиях в гостинице предприятия на период испытательного срока и частичную компенсацию платежей за арендуемое сотрудником жилье в районе расположения предприятия после успешного окончания испытательного срока);

• Премирование сотрудников по итогам работы за месяц/квартал/год.

• Дополнительные меры социальной поддержки сотрудников предприятия:- вознаграждение к отпуску сотрудникам, имеющим стаж работы на предприятии от 1, 5 лет- материальная помощь сотрудникам в случаях:- затрат на дорогостоящее лечение- государственной регистрации брака- рождения ребенка- смерти близких родственников- перенесенного материального ущерба(стихийное бедствие, несчастный случай, хищение имущества)- родителям детей-дошкольников и школьного возраста ко Дню знаний

Общие требования

• Высшее образование (технология машиностроения, авиационное), без предъявления требований к опыту работы;
• Умение составлять техническую документацию, маршрутные карты технического процесса, чтение чертежей;
• Умение разбираться в конструкции техники, знание типовых технологических процессов, назначения основного оборудования и принцип его работы;
• Уверенный пользователь ПК.

Требования к образованию

Адрес

Работодатель

Похожие вакансии