Заведующий сектором по туристско - краеведческой работе

Обязанности

4. 1.   Определяет основные направления развития сельского туризма и краеведения в районе.

4. 2.   Анализирует процесс развития сельского туризма и  краеведения на территории района и разрабатывает предложений по повышению их эффективности; ведёт учет и контроль качественных и количественных показателей  данных направленностей.

4. 3. Осуществляет сбор, анализ и обработку  информации о истории района; ведёт исследовательскую и поисковую работу по истории края, выявлению культурных ценностей, народных традиций; ведёт паспортизацию населенных пунктов,

4. 4. Осуществляет накопление, систематизацию методической продукции по вопросам  туризма и краеведения; принимает меры к пополнению краеведческого фонда информационными и наглядными материалами и пособиями, периодическими изданиями,   сценарными материалами, картами-схемами, видеоматериалами и т. д. по профилю работы.

4. 5. Разрабатывает и реализует комплексные и целевые программы, проекты, тематические планы, направленные на развитие сельского туризма и краеведения на территории района.

4. 6. Формирует базу данных действующих и потенциальных объектов туристического показа на территории района; ведёт картотеку туристко-рекреационного потенциала.

4. 7. Разрабатывает туристические   маршруты; принимает меры по их реализации, ведёт подготовительную работу по заключению договоров с заинтересованными предприятиями, учреждениями и организациями, физическими лицами по предоставлению туристических услуг (питание, проживание, организация досуга  и т. д. ).

4. 8. Ведет учёт заявок на проведение экскурсий; осуществляет работу по подготовке, приёму и  экскурсионному обслуживанию плановых туристических групп;  обеспечивает организацию экскурсий по туристическим объектам для  одиночных посетителей; подбирает кандидатуры инструкторов, гидов-проводников, экскурсоводов среди активных жителей района.

4. 9. Составляет отчетность и статистическую обработку сведений по итогам  проведенных экскурсий; ведёт еженедельный мониторинг посещения туристами каждого муниципального образования района.

4. 10. Координирует деятельность районных туристско-инициативных групп, действующих в муниципальных образованиях; проводит анализ, диагностику и прогнозирование результативности их деятельности; оказывает практическую и консультативную  помощь работникам, оказывающим туруслуги; проводит обучающие семинары и практикумы.

Общие требования

Ответственность, комуникабельность, дисциплинированность, наличие опыта в данной сфере 

Требования к образованию

Адрес

Работодатель

Похожие вакансии