Главный специалист-программист

Обязанности

Обеспечение бесперебойной работы компьютеров и компьютерной сети комитета, учреждений и организаций бюджетной сферы, сельских поселений.

Организация внедрения и поддержки программного обеспечения в комитете, учреждениях, организациях бюджетной сферы, сельских поселений.

Техническое и связанное с ним организационное обеспечение информационного взаимодействия комитета и сельских поселений, а также взаимодействия с казначейством и Министерством финансов Алтайского края.

Организация обучение для вновь поступающих работников и повышает квалификацию всех работников комитета путём технической учебы.

Прием и отправка в установленном порядке исходящей и входящей корреспонденции

Общие требования

Главный специалист (порограммист) должен знать:

Конституцию Российской Федерации, Федеральные конституционные законы, Законы Рос­сийской Федерации и Алтайского края, Указы Президента Россий­ской Федерации и По­становления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты, регу­лирующие соответствующие сферы деятель­ности;

законодательство о муниципальной службе в Российской Федерации и в Ал­тайском  крае;

законодательство Российской Федерации и Алтайского края о противодействии корруп­ции;

Устав муниципального образования;

правила служебного распорядка;

правила документооборота и работы со служебной информацией;

порядок работы со сведениями, составляющими государственную тайну;

нормы охраны труда и противопожарной защиты.

2. 2. 2. Главный специалист (программист)  должен иметь навыки:

организации личного труда и планирования служебного времени;

владения оргтехникой и средствами коммуникации;

владения современными средствами, методами и технологиями работы с ин­формацией и до­кументами;

владения официально-деловым стилем современного русского языка;

системного подхода в решении поставленных задач;

принятия управленческих решений и контроля их выполнения;  

прогнозирования последствий принимаемых решений;

выстраивания межличностных отношений и мотивации поведения подчинен­ных муници­пальных служащих, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, разрешения конфликта интересов;

руководства подчиненными муниципальными служащими, заключающегося в умении опре­делять перспективные и текущие цели и задачи деятельности воз­главляемого отдела; прини­мать конструктивные решения и нести ответствен­ность за их реализацию; 

служебного взаимодействия с органами государственной власти, представительным органом муниципального образования Крутихинский район и органами местного самоуправления посе­лений;

служебного взаимодействия со средствами массовой информации;

другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

Умение организовывать работу отдела внедрения СЭД, обладание знанием руководящих и нормативных материалов, касающихся деятельности комитета, обладать разносторонними знаниями в области информационных, компьютерных и финансовых технологий.

Требования к образованию

Адрес

Работодатель

Похожие вакансии