Специалист (2923)

Обязанности

1. Производить прием, проверку и обработку отчетности по возмещению гарантийных затрат от дилеров и автосборочных заводов.       2. Доводить до дилеров и автосборочных заводов информацию о результатах приема и проверки отчетности по возмещению гарантийных затрат и результатах акцепта затрат на гарантию.                                            3. Готовить установленную отчетность для бухгалтерских и финансово-экономических подразделений АО "АВТОВАЗ".                                                          4. Готовить статистическую информацию и аналитические отчеты по своей сфере деятельности.                                                             5. С установленной периодичностью проводить сверку информации по приему и учету отчетности с бухгалтерами подразделений АО "АВТОВАЗ"                                     6. Проводить контроль и реализовывать мероприятия по обеспечению выполнения дилерами договора об оказании информационных услуг.                                          7. Вести установленную статистику и отчетность и ИС нормативные базы данных, находящихся в зоне ответственности Отдела.

Условия

СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ РАБОТНИКОВ АО «АВТОВАЗ»:

- компенсация стоимости питания: за комплексный обед/ужин АО «АВТОВАЗ» доплачивает 188, 15 руб. (84%), работник оплачивает 34, 85 руб. (16%);

- бесплатное питание в ночную смену;

- обеспечение спецодеждой и обувью;

- обслуживание в поликлинике ФМБА, включая стоматологию;

- корпоративная программа ДМС (софинансирование): АО «АВТОВАЗ» доплачивает до 55 % стоимости полиса в зависимости от стажа работы работника, работник оплачивает оставшуюся часть стоимости полиса с рассрочкой до 11 месяцев;

- поддержка материнства и детства: дополнительный оплачиваемый 10-ти недельный дородовый отпуск, пособие по уходу за ребенком с 1, 5 до 3-х лет;

- оплачиваемые дни на бракосочетание, рождение ребенка;

- специальная цена на автомобили, скидка от рекомендованной розничной цены: на LADA VESTA – 7%, на остальные модели LADA – 10%;

- компенсация стоимости санаторно-курортного лечения и отдыха от 75% до 90%;

- спортивно-оздоровительные мероприятия, корпоративные праздники;

- поощрения работников, награды;

- прочие льготы и гарантии предоставляются в соответствии с коллективным договором.

Общие требования

Уверенный пользователь ПК, коммуникативные навыки

Требования к образованию

Адрес

Работодатель

Похожие вакансии